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人力资源管理防控风险体系培训课程圆满结束

2021-03-12 来源：工合空间

疫情给中国经济发展带来前所未有的挑战，实体经济更是发展困难。对于企业来说，用工成本急剧上升，特别是对于初创企业，人员的流失是普遍面临的困境。作为人力资源从业者，如何运用自己的专业为人才的引入、开发、管理保驾护航，为企业规避风险、创造价值？

在共青团中山市委员会指导下，由中山市张企孵化器管理有限公司、工合空间中山基地联合主办；预观人才开发服务（中山）有限公司、中山英诺创新空间、中山火炬创客邦共同协办，多方力量携手一起为广大企业带来《人力资源管理风险管控》培训课程。

本次活动，特邀优秀的人力资源专家吴孔燕老师，为参会人员来一次全流程场景式的梳理和解惑，帮助大家加深专业的人力资源如何在人才管理全流程展现展业价值，并掌握风险防控关键点，做好人力资源管理体系风险控制工作。

课程内容

人力资源部门的作用

帮助企业梳理、打造

“组织能力”

HR管理的关键职能

1.专业工作关键控制点

⒉.信息传递关键控制点

3.团队建设建议关键点

吴孔燕老师用一些平常工作中遇到的事例作为切入点，结合人才引入、开发、管理等方面的知识点，由潜入深地讲解HR如何做好人力资源管理体系的风险防控工作。

本次课程，吴孔燕老师，为我们带来了满满的干货，同时表现优异的学员也获得了活动主办方送出的神秘礼品。相信，企业在人力资源方面也会得到更好的提升。

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